مدیریت - صفحه 2

محصولاتی که دارای عبارت 'مدیریت' هستند

مقاله هزینه یابی كیفیت در پروژه ها

مقاله هزینه یابی كیفیت در پروژه ها

پاورپوینت مدیریت منابع انسانی و چرخه حقوق و دستمزد

این فایل شامل پاورپوینتی با عنوان مدیریت منابع انسانی و چرخة حقوق و دستمزد می باشد که در حجم 23 اسلاید همراه با توضیحات کامل تهیه شده که می توان از آن به عنوان ارائه کلاسی استفاده کرد بخشهای عمده این فایل شامل زیر می باشد

پاورپوینت رهبری سازمانها و تفاوت مدیریت و رهبری در سازمان

این پاورپوینت در مورد رهبری سازمانها و تفاوت مدیریت و رهبری در سازمان در 135 اسلاید زیبا شاملرهبری سازمانها و تفاوت مدیریت و رهبری در سازمان،مدیریت سازمان،رهبری،رهبری سازمانی،دیدگاهها نسبت به رهبری،تعریف رهبری،رهبران سازمانی ،ویژگیهای رهبران موفق،تئوریها و رویکردهای رهبری ،رویکردهای رهبری و…می باش دکتر ناصر محمدی مشاور معاون حقوقی و توسعه

دانلود فایل پاورپوینت مدیریت فرآیندهای کسب و کار و معماری سازمانی یک کار توام

دانلود فایل پاورپوینت مدیریت فرآیندهای کسب و کار و معماری سازمانی یک کار توام

پاورپوینت دوره آشنایی با مدیریت پروژه – برگرفته از کتاب کنترل پروژه مجید سبزه پرور

پاورپوینت دوره آشنایی با مدیریت پروژه – برگرفته از کتاب کنترل پروژه دوره آشنایی با مدیریت پروژه برگرفته از کتاب کنترل پروژه مجید سبزه پرور می باشدتعداد اسلاید 229 صفحهپاورپوینت قابل ویرایش می باشد

پاورپوینت مدیریت بیماران پرخاشگر

این فایل حاوی مطالعه مدیریت بیماران پرخاشگر می باشد که به صورت فرمت PowerPoint در 39 اسلاید در اختیار شما عزیزان قرار گرفته است، در صورت تمایل می توانید این محصول را از فروشگاه خریداری و دانلود نمایید

ساختارگرایان در مدیریت

این پاورپوینت در مورد ساختارگرایان در مدیریت و تئوری های مدیریت پیشرفته در ۶۶ اسلاید کامل با افکت مناسب و شامل ساختار چیست،پاورپوینت ساختارگرایان در مدیریت و تئوری های مدیریت پیشرفته، ساختارگرایان در مدیریت ،تئوری های مدیریت پیشرفته،ساختارگرایان ،ساختارگرایی،تعاریف مختلف بوروکر و…ومنابع می باشد

مدیریت دانش

مقدمه ای بر مدیریت دانش مفهوم دانش اطلاعات ابزار چند معیار مهم برای تبدیل داده ها به اطلاعات تبدیل اطلاعات به دانش از طیف واژه های زیر صورت می پذیرند فرآیند فرآوری دانش دانش در عمل توجه به واقعیت‌ها آگاهی به واقعیت ( درك پیچیدگی) قوانین سرانگشتی، شمّ و شهود دانش به مثابه دارایی شركت اقتصاد متغیر جهانی اقتصاد

مهندسی ارزش

مقدمه افزایش قیمت انرژی و رقابت شدیدی که در بازار بین محصولات وجود دارد و از طرفی پیچیده تر شدن نگرش مشتری ها به محصول و انتظارات مختلف آنها، مدیریت طرح و محصول را با معضلی اساسی و حساس روبرو ساخته است استراتژی های کاهش هزینه برای رسیدن با بازار رقابت، در مقابل حفظ و افزایش کیفیت محصول، معضل بزرگتر و پیچیده تری را مطرح می سازد همچنانکه تکنولوژی

مدیریت بهره وری نیروی انسانی

موضوع بهره وری موضوع کوچک ، بی ارزش و گذرایی نیست که بتوان به سادگی از آن گذشت و حتی شاید این تحقیق ها هم ذره ای از این امر خطیر را بازگو نکند ، ولی قدم برداشتن در این راه خود گام مؤثری در ادامه آن می باشد ورود به عصر جدید عصر فراصنعتی، عصر اطلاعات عصر فراملی و ارتباطات نتیجه رشد و ارتقاء بهره وری است که نمونه های بارز آن استفاده بیشتر از اتوماسیو

پاورپوینت سیستم مدیریت مکانیزه نت (CMMS)

پاورپوینت سیستم مدیریت مکانیزه نت مناسب ارائه درس برنامه ریزی نگهداری و تعمیرات

پاورپوینت تجارت الکترونیک

پاورپوینت تجارت الکترونیک مناسب ارائه

پاورپوینت مدیریت مالی زنجیره تامین

پاورپوینت مدیریت مالی زنجیره تامین مناسب ارائه درس برنامه ریزی تولید

مدیریت ارتباط با مشتری (CRM)

پاورپوینت مدیریت ارتباط با مشتری (CRM) مناسب ارائه سیستم های اطلاعات مدیریت

مراحل تجزیه و تحلیل سیستم و ارائه راهکار

پاورپوینت مراحل تجزیه و تحلیل سیستم و ارائه راهکار مناسب ارائه درس تحلیل سیستم ها

جزوه تحلیل سیستم ها

جزوه کامل درس تحلیل سیستم ها به صورت تایپ شده

جزوه اصول مدیریت

جزوه کامل درس اصول مدیریت به صورت تایپ شده

جزوه مدیریت مالی

جزوه کامل درس مدیریت مالی به صورت تایپ شده

جزوه سیستم های اطلاعات مدیریت

جزوه کامل درس سیستم های اطلاعات مدیریت به صورت تایپ شده

جزوه سیستم عامل

جزوه کامل سیستم عامل به صورت دستنویس

ایجاد و توسعه سیستم های اطلاعاتی

پاورپوینت ایجاد و توسعه سیستم های اطلاعاتی مناسب ارائه درس سیستم های اطلاعات مدیریت

پاورپوینت مدیریت بحران

پاورپوینت مدیریت بحران

كدگذاری و رمزنگاری در مدیریت

مقدمه یکی از داده های اصلی سازمان که نقش اساسی نیز در آن ایفا می کند اطلاعات است که به عنوان نقش حیات بخش در سازمان که چون خون در شریانهای سازمان جریان دارد عمل می کند و مانند خون یک ماده با ارزش و حیاتبخش استپس در نتیجه بنا به اصل قیاس اطلاعات برای سازمان نیز همان نقش را دارا است رمز نگاری زمانی تجلی می یابد که ما نخواهیم اطلاعات سازمان یا حتی ب

مدیریت اسلامی

در این مقاله با طرح ضرورت توجه به مدیریت اسلامی در حكومتی اسلامی، مفاهیم و تعاریف مدیریت اسلامی از دیدگاه برخی از صاحب‌نظران و نویسندگان مورد اشاره قرار گرفته است و سپس به وجوه كلی تفاوت های مدیریت اسلامی و مدیریت غربی به صورت مختصر اشاره شده است از دیدگاه نگارنده، مدیریت اسلامی در سطحی بالاتر از مدیریت غربی به مسایل مدیریت و محور آن (انسان) توجه

مدیریت مشاركتی

مقدمه اگر مدیریت مشارکتی را به سان رهیافتی جامع برای جلب مشارکت فردی و گروهی کارکنان در جهت حل مسائل سازمان و بهبود مستمر در تمام ابعاد تعریف کنیم و بر این باور باشیم که مدیریت مشارکتی ارتباط دائم، متقابل و نزدیک بین مدیریت ارشد و کارکنان است میتوان گفت که مدیریت مشارکتی به معنای مشارکت افراد مناسب، در زمان مناسب و برای انجام کار مناسب است اگ

مدیریت ژاپنی

مدیریت ژاپنی شرکتها، سازمانها و بنگاههای اقتصادی امروزی در فرایند جهانی شدن ضمن روبه رو شدن با چالشهای بی شماری می باید با رقبای قدرتمند رقابت کنند از آنجایی که رقابت پذیری، نیازمند برنامه ریزی صحیح همه‌جانبه برای استقرار سیستم های مدیریتی به منظورارتقای بهره وری و کیفیت محصولات و خدمات است، لازم است موسسات با شیوه های صحیح مدیریت آشنایی کامل ر

مدیریت تحول در برنامه ریزی منابع سازمان

چکیده مقاله سالیان متمادی برنامه های کاربردی مورد استفاده در سیستم های اطلاعاتی به صورت مجزا ارایه می شدند و هیچ ارتباطی با یکدیگر نداشتند چنین نرم افزارهایی مورد توجه و علاقه شرکتهای کوچک بود و براحتی نیازهای خود را توسط این برنامه های کاربردی برآورده می کردند اما پس از مدتی با گذشت زمان و با شروع فرایند مهندسی مجدد فرایندهای تجاری در سازمانها،

تاریخچه مدیریت منابع انسانی

علم مدیریت رشته‌ای است که در ارتباط تنگاتنگ با تحقیق در عملیات در دهه ۱۹۶۰ توسعه یافته است تکنیکهای مورد استفاده در این رشته همان تکنیکهای تحقیق در عملیات هستند اما تفاوت آن با تحقیق در عملیات در حوزه کاربرد آن است که بیشتر در امور اداری، بازرگانی و مدیریت صنعتی مطرح می‌گردند امروزه تفاوتی بین این دو قائل نمی‌شوند و معمولاً با هم و به شکل ORMS مطر

بررسی ارتباط میان مدیریت تحول ، تکنولوژی اطلاعات و کسب وکار‏

چکیده مقاله شاید مهمترین و مشکلترین فرایند در هر سازمان ایجاد تحول و تغییر شده در سازمان باشد، چرا که در محیط متغیر امروزی سازمانها بایستی با توجه به تغییرات محیط متحول شده توسط و از خود واکنش نشان دهند در غیر این صورت در ورطه نابودی قرار میگیرند با توجه به اهمیت تغییر در تحول سازمان به ویژه در زمینه کسب و کار در مقاله حاضر تلاش میشود تا به بررسی

آینده مدیریت منابع انسانی

مقاله آینده مدیریت منابع انسانی ربوطه به صورت فایل ورد word و قابل ویرایش می باشد و دارای ۲۱ صفحه است بلافاصله بعد از پرداخت و خرید لینک دانلود م مقاله آینده مدیریت منابع انسانی نمایش داده می شود، علاوه بر آن لینک مقاله مربوطه به ایمیل شما نیز ارسال می گردد

ارزیابی کار و زمان

ارزیابی کار و زمان فایل اصلی PPT تعداد کل اسلایدها 14547 اسلاید 192 حجم کل فایل ZIP 28 MB

پاورپوینت آموزش مدیریت رفتاری والدین(برنامه فرزندپروری مثبت)

پاورپوینت آموزش مدیریت رفتاری والدین (برنامه فرزندپروری مثبت) دارای 56 اسلاید مفید، مختصر با ظاهری زیبا و متفاوت و قابل ویرایش می باشد

پروتکل مدیریت خشم راهنمای تسهیل گری

پروتکل مدیریت خشم راهنمای تسهیل گری دارای56 صفحه با فرمت پی دی اف تهیه شده است

محصولات پر فروش

دسته بندی محصولات

بخش همکاران
بلوک کد اختصاصی